両立支援と女性活躍

　国が定める次世代育成法及び女性活躍推進法を順守し若い世代の仕事と家庭の両立支援及び女性の活躍の場を拡げるための人材の登用を図るため、一般事業主行動計画を策定し実践しています。

　また北海道が推進する”あったかファミリー応援企業”及び”なでしこ応援企業”として積極的に参加し有能な人材確保に努めています。